百度IDL離職的“少帥”導(dǎo)師們,留下了什么?
導(dǎo)讀: 徐偉是百度IDL(深度學(xué)習(xí)研究院) “少帥計(jì)劃”中少帥的最后一位導(dǎo)師,其他的導(dǎo)師都已經(jīng)相繼離開。從國內(nèi)來看,百度在人工智能方面是入局較早,且戰(zhàn)略上重視、投入上“重金”,為何留不住人才?
今天凌晨,百度深度學(xué)習(xí)實(shí)驗(yàn)室(IDL)杰出科學(xué)家徐偉正式宣布離開百度,加入地平線擔(dān)任通用AI首席科學(xué)家。徐偉負(fù)責(zé)百度深度學(xué)習(xí)框架PaddlePaddle的開發(fā)以及算法研究,在2013年加入百度前,徐偉曾在Facebook、NEC Lab任職,創(chuàng)建并負(fù)責(zé)FB大規(guī)模推薦平臺。
徐偉是百度IDL(深度學(xué)習(xí)研究院) “少帥計(jì)劃”中少帥的最后一位導(dǎo)師,其他的導(dǎo)師都已經(jīng)相繼離開。從國內(nèi)來看,百度在人工智能方面是入局較早,且戰(zhàn)略上重視、投入上“重金”,為何留不住人才?小編心里有十萬個(gè)問號。
百度“少帥計(jì)劃”
2013年初,百度組建了深度學(xué)習(xí)研究院,即百度研究院的前身。2013年9月,前Facebook資深科學(xué)家徐偉與前AMD異構(gòu)系統(tǒng)首席軟件架構(gòu)師吳韌先后加入百度深度學(xué)習(xí)研究院。2014年,百度研究院正式成立,包括IDL、BDL和SVAIL。
2014年,百度董事長兼CEO李彥宏表示百度IDL(深度學(xué)習(xí)研究院)將啟動“少帥計(jì)劃”, 首批“少帥計(jì)劃”有9個(gè)名額,主要針對30歲以下的優(yōu)秀人才甄選和培養(yǎng)。入選“少帥計(jì)劃”的人才除了能拿到百萬以上的年薪,還將得到李彥宏和IDL杰出科學(xué)家的親自指導(dǎo),并且獲得赴美國硅谷工作的機(jī)會。李彥宏表示,“少帥計(jì)劃”將面向全球范圍招聘。
為了幫助“少帥計(jì)劃”入選者順利成長,百度還制定了導(dǎo)師計(jì)劃。百度的“導(dǎo)師團(tuán)隊(duì)”堪稱豪華:除了李彥宏,還有余凱、張潼、徐偉、吳韌等世界級科學(xué)家。
以研究院為先導(dǎo),百度投入人工智能的姿態(tài)很快吸引了一批人工智能界的專家加入。2014年5月17日,吳恩達(dá)正式加入百度任首席科學(xué)家;2015年,百度少帥計(jì)劃代表人物顧嘉唯加入百度IDL實(shí)驗(yàn)室,任主任研發(fā)構(gòu)架師,負(fù)責(zé)人機(jī)交互;2015年6月,NEC美國智能圖像研究院負(fù)責(zé)人林元慶加入百度任深度學(xué)習(xí)實(shí)驗(yàn)室主任。除此之外,黃暢(原IDL主任架構(gòu)師)、倪凱(百度無人駕駛汽車團(tuán)隊(duì)前負(fù)責(zé)人)、師從機(jī)器學(xué)習(xí)專家Alex Smola的李沐也先后加入百度。
“少帥”導(dǎo)師相繼離開
2015年,余凱、吳韌從百度離開;2016年,百度無人車負(fù)責(zé)人倪凱離開;2016年8月,百度少帥計(jì)劃的標(biāo)志性人物、IDL主任研發(fā)構(gòu)架師/首席設(shè)計(jì)師顧嘉唯離職。加入百度前,顧嘉唯在微軟研究院從事人機(jī)交互研究,時(shí)任美國斯坦福大學(xué)ME310國際創(chuàng)新課程的客座和監(jiān)事,擁有囊括硬件和軟件的22項(xiàng)美國發(fā)明專利,120項(xiàng)國內(nèi)專利。
2017年3月,吳恩達(dá)宣布離職百度,吳恩達(dá)離職后,林元慶接棒成為百度研究院院長,但隨著百度持續(xù)對人工智能技術(shù)體系進(jìn)行了一系列整合,林元慶也于2017年10月離開了百度。
當(dāng)然,引起最大轟動的是今年5月18日陸奇宣布離職。陸奇畢業(yè)于復(fù)旦大學(xué),獲計(jì)算機(jī)科學(xué)學(xué)士、碩士學(xué)位,此后就讀于卡耐基梅隆大學(xué),獲計(jì)算機(jī)科學(xué)博士學(xué)位。陸奇博士除了在學(xué)術(shù)界發(fā)表過一系列高質(zhì)量的研究論文,還持有40多項(xiàng)美國專利。1998年,陸奇加入雅虎公司,2007年晉升為雅虎執(zhí)行副總裁。2008年8月,陸奇離開雅虎,并于次年1月正式加盟微軟任網(wǎng)絡(luò)服務(wù)集團(tuán)總裁,2013年出任微軟集團(tuán)全球執(zhí)行副總裁,2016年9月宣布從微軟離職。
2017年1月17日陸奇才剛剛加入百度。加入百度后,陸奇進(jìn)行了大刀闊斧的人事和組織架構(gòu)調(diào)整:2017年2月,百度宣布裁撤醫(yī)療事業(yè)部;同年8月,百度外賣以總價(jià)8億美元出售給餓了么,并最終套現(xiàn)4.88億美元。而且確立了百度聚焦AI的戰(zhàn)略,并把移動搜索、信息流和手機(jī)百度作為公司的主航道和關(guān)鍵使命,而貼吧、地圖等傳統(tǒng)業(yè)務(wù)則弱化其戰(zhàn)略地位。幾個(gè)月前,他還收購了人工智能創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)渡鴉,把度秘團(tuán)隊(duì)升級為度秘事業(yè)部,主要負(fù)責(zé)人直接向他匯報(bào)。
導(dǎo)師留下的AI財(cái)富
今年的百度AI開發(fā)者大會,可以說是對2014年百度研究生院正式成立到現(xiàn)在,四年間百度所有AI成績的集中展示,當(dāng)然那些已經(jīng)離開的“導(dǎo)師”們都曾為這份成績付出了心血、貢獻(xiàn)了智慧。
作為開放平臺DuerOS和Apollo背后核心技術(shù)能力支撐,百度大腦再次升級,發(fā)布3.0版本。百度大腦于2016年9月首發(fā),1.0完成了基礎(chǔ)能力搭建和核心技術(shù)初步開放,2.0形成了完整的技術(shù)體系,開放60多項(xiàng)AI核心能力,3.0的核心是“多模態(tài)深度語義理解”,同時(shí)開放110多項(xiàng)AI能力。
其次,經(jīng)過一年的發(fā)展,DuerOS已經(jīng)具備劃時(shí)代的自然對話交互、全新對話式內(nèi)容服務(wù)生態(tài)、打通商業(yè)模式閉環(huán)三大要素。開放生態(tài)的形成,標(biāo)志著DuerOS作為新一代操作系統(tǒng)已經(jīng)成型。
接著,全球首款L4級量產(chǎn)自動駕駛巴士“阿波龍”量產(chǎn)下線!鞍⒉垺贝钶d的“面向量產(chǎn)的解決方案”成為Apollo 3.0的核心,基于這套解決方案,未來開發(fā)者及合作伙伴最快三個(gè)月即可造出自己的“阿波龍”。 Apollo在當(dāng)天還全新發(fā)布“小度車載OS”,這是一套面向量產(chǎn)的、完整的AI車聯(lián)網(wǎng)解決方案,可以讓開發(fā)者的開發(fā)時(shí)間由半年提速至最快30天。
中國首款云端全功能AI芯片“昆侖”(包含訓(xùn)練芯片“昆侖818-300”和推理芯片“昆侖818-100”)面世。這是迄今為止業(yè)內(nèi)設(shè)計(jì)算力最高的AI芯片(100+瓦特功耗下提供260Tops性能),可高效地同時(shí)滿足訓(xùn)練和推斷的需求,除了常用深度學(xué)習(xí)算法等云端需求,還能適配諸如自然語言處理,大規(guī)模語音識別,自動駕駛,大規(guī)模推薦等具體終端場景的計(jì)算需求。
編輯視點(diǎn)
前人栽樹,后人乘涼。雖然百度曾經(jīng)重金投入,寄予厚望的“少帥計(jì)劃”現(xiàn)在看來略顯冷清,但是每一個(gè)曾經(jīng)加入的導(dǎo)師,都是“捧著一顆心來”全心全意付出過,他們?yōu)榘俣華I現(xiàn)在的良好發(fā)展形勢奠定了基礎(chǔ)。

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