蒂森克虜伯鋼鐵連續(xù)兩年裁員近萬人,最賺錢業(yè)務(wù)出售
分業(yè)務(wù)板塊來看,除了年初出售的電梯業(yè)務(wù),蒂森克虜伯僅有工業(yè)設(shè)計部門是盈利的,其他各個業(yè)務(wù)部門都呈虧損狀態(tài)。其中歐洲鋼鐵部門虧損最大,高達(dá)7億歐元(約合人民幣57億元)。
連續(xù)兩年裁員近萬人
2019年10月,蒂森克虜伯首席執(zhí)行官M(fèi)artina Merz宣布,該公司將進(jìn)行大幅度裁員,同時計劃在11月份公布關(guān)于公司重組的最新消息。
會后,Merz向員工發(fā)送了一封信件稱此番調(diào)整是為了改善業(yè)務(wù)和提升業(yè)績表現(xiàn)。
雖然拒絕提供潛在的失業(yè)人數(shù),但蒂森克虜伯目前已經(jīng)宣布將裁撤掉6000個崗位,同時該公司將繼續(xù)就裁員問題與勞工領(lǐng)袖展開談判。
2019年的裁員計劃還沒有實(shí)施完畢,一場疫情襲來,蒂森克虜伯決定再裁3000人,這次主要是鋼鐵部門的員工。
3月25日,蒂森克虜伯宣布,該公司已經(jīng)與德國金屬產(chǎn)業(yè)協(xié)會(IG Metall)達(dá)成協(xié)議,作為本次協(xié)議的一部分,蒂森克虜伯將在2026年之前在其鋼鐵部門裁員3000人。該公司表示,將以對社會負(fù)責(zé)的方式進(jìn)行裁員,在2026年3月31日之前,該公司不會進(jìn)行強(qiáng)制性裁員。
根據(jù)裁員方案,第一步,是在未來3年中裁員最多2000人;第二步,在2026年之前,該公司還將繼續(xù)裁員大約1000人。
該公司透露,該協(xié)議中還包含一個立刻生效的“冠狀病毒危機(jī)方案”,其中包括縮短工作時間的措施,該方案將在未來幾周內(nèi)開始實(shí)施。
裁員的效果如何呢?
蒂森克虜伯CFO在公布財報時的電話會議上表示,鋼鐵部門的裁員效果將在下一個財政年度顯現(xiàn)。
172億歐元出售最賺錢業(yè)務(wù)
今年2月底,為了拯救公司下滑的業(yè)績,蒂森克虜伯表示,已同意將其電梯業(yè)務(wù)以172億歐元的價格售予Advent、Cinven和德國RAG基金組成的一個私募財團(tuán)。
這可能是今年歐洲最大的并購案之一。根據(jù)去年財報,該集團(tuán)承受著70億歐元的凈財務(wù)債務(wù)和90億歐元的退休金債務(wù)的壓力。
從昨天剛剛公布的財報顯示,電梯業(yè)務(wù)可能算是蒂森克虜伯最賺錢的業(yè)務(wù)之一。前三季度,電梯業(yè)務(wù)貢獻(xiàn)了6.13億歐元的利潤,其中被售出之后,在第三季度財報中仍然貢獻(xiàn)了1.92億歐元的利潤。
據(jù)了解,根據(jù)交易協(xié)議,蒂森克虜伯以12.5億歐元的價格再次購買了出售后的電梯業(yè)務(wù)的股份。
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